Гарантии работника при прохождении диспансеризации
10:45
25.02.2026
Гарантии работника при прохождении диспансеризации
Работодатель обязан освободить сотрудника от работы с сохранением места и среднего заработка на время диспансеризации.
Сколько дней положено и как часто:
- 18–39 лет — 1 рабочий день один раз в 3 года
- от 40 лет — 1 рабочий день 1 раз в год
- предпенсионеры (за 5 лет до пенсии) и работающие пенсионеры — 2 рабочих дня один раз в год.
Та же самая практика применяется и к дистанционным сотрудникам.
Как оформить день освобождения
1) Подайте работодателю письменное заявление с просьбой освободить от работы для прохождения диспансеризации.
2) Заранее договоритесь о дате.
3) По прохождении обследования предоставьте работодателю подтверждающий документ из медорганизации.
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Оставить сообщение: