С 1 сентября 2025 года работодателям разрешат привлекать к труду в выходные и праздники лиц от 14 до 18 лет на летних каникулах
10:39
16.04.2025
С 1 сентября 2025 года работодателям разрешат привлекать к труду в выходные и праздники лиц от 14 до 18 лет на летних каникулах. Воспользоваться правом можно, в частности, если несовершеннолетний работает по направлению службы занятости. Для работы в выходные и праздники потребуются письменные согласия:
● самого несовершеннолетнего;
● одного из родителей или попечителя, если работнику меньше 15 лет;
● органа опеки и попечительства либо иного законного представителя, если ребенок, например, сирота.
️Пока в выходные и праздники могут трудиться только творческие несовершеннолетние работники. Исключение для них останется.
Документ: Федеральный закон от 07.04.2025 N 63-ФЗ
Показать список поделившихся
Оставить сообщение: